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劳动竞赛“开花结果”促提升

 

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  四季度以来,瑞宝电气公司全面贯彻落实“九新”价值创造体系,组织开展“大干100天,坚决全面完成契约化目标”劳动竞赛,将任务逐级分解到岗到人,形成“人人攻关、全员尽责”的工作氛围,促进了工作提升,四季度前两个月预计实现销售收入3860万元,完成利润214万元。

 

 
 

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